Mijn functie biedt veel ruimte voor eigen invulling. Mijn huidige functie binnen Dolmans is die van recruiter voor de divisies Schoonmaak Diensten, Specialistische Reiniging en Facility Management.

Ik ben sinds april 2019 in dienst bij Dolmans en werk op dit moment nog veel op het hoofdkantoor van IJsselstein. Tussen het moment dat ik solliciteerde en dat ik aangenomen werd zat ongeveer een week tijd, dus dat ging vrij vlot. Ik ben op dit moment in mijn functie vooral op de achtergrond bezig met het regelen van hoe wij onszelf als bedrijf beter kunnen neerzetten in de markt per regio. Dit doe ik voor de rayonmanagers en de HR-adviseurs. Daarnaast doe ik uiteraard ook het reguliere recruitment: ik benader mensen voor de verschillende vacatures die bij ons open staan.

Het in kaart brengen van de verschillende regio’s is een dagelijkse taak voor mij

Op een normale werkdag bekijk ik allereerst de sollicitaties die zijn binnengekomen. Verder breng ik per regio in kaart wat voor soort instanties er zijn die mensen helpen aan een baan, zoals het UWV. Het is de bedoeling dat ik op een later tijdstip contact opneem met de rayonmanagers en HR-manager om de wensen van beiden in kaart te brengen en te laten uitkomen. Het is fijn werken bij Dolmans, omdat ik in mijn functie de ruimte krijg voor eigen invulling en de vrijheid om mijn werk op mijn manier uit te voeren. Het is de bedoeling dat ik de aankomende tijd ook wat meer in het land ga werken op de verschillende vestigingen. Op dit moment ga ik een keer per week naar één van de rayons om daar de positie te versterken van Dolmans en om samen te werken met de rayonmanager van die regio.

De sfeer is bij Dolmans heel gemoedelijk en vrij informeel. Mensen zijn niet zozeer gericht op status of hiërarchie: iedereen is goed benaderbaar. Op het hoofdkantoor zit ik met name op de HR afdeling. Ik word meegenomen in alle zaken die lopen op de afdeling en ik zit wekelijks bij hun werkoverleg.

De persoonlijke interactie tussen verschillende lagen in de organisatie is aanwezig

Een belangrijke reden voor schoonmakers om bij Dolmans te gaan werken is veelal dat het werk zich dichtbij hun huis bevindt. Ook een persoonlijke band met de rayonmanager speelt mee. Bij Dolmans zetten we daar expliciet op in. Daarnaast kan de vrij losse cultuur en de minder strakke structuur, allebei voordelen van een familiebedrijf, mensen over de streep trekken.

Terug naar overzicht