Bij Trition draait het om vakmanschap, betrokkenheid en plezier in het werk. En dat komt perfect samen bij lekkage-inspecteurs Kevin en Jeroen van het Schip. Vader en zoon, collega’s en huisgenoten. Een bijzondere combinatie die verrassend goed werkt, juist omdat ze elkaar begrijpen en elkaar de ruimte geven.

Van loodgieter naar lekdetectie 

Kevin werkte voorheen als loodgieter, maar kwam via een collega op het spoor van de wereld van lekdetectie. Hij besloot het te proberen en stapte in bij een ander bedrijf. Na een operatie werd zijn contract daar niet verlengd, maar de interesse in het vak bleef. “Toen ik weer aan de slag kon, kwam ik via een bekende van mijn vader bij Trition terecht”, vertelt hij. “Dat voelde meteen goed.” 

Zijn vader Jeroen werkte op dat moment nog in het installatiewerk. “Maar toen Kevin thuiskwam met verhalen over hoe afwisselend en interessant zijn werkdagen zijn, begon het bij mij ook te kriebelen”, vertelt hij. “Met het oog op de toekomst en omdat ik zelf inmiddels ook een dagje ouder word, leek het me verstandig om een stap te maken naar werk dat fysiek iets minder belastend is, maar minstens zo uitdagend.” Kort daarna maakte ook Jeroen de overstap naar Trition. Sindsdien zijn vader en zoon dus niet alleen huisgenoten, maar dus ook collega’s. 

Samen wonen, zelfstandig werken 

Hoewel ze op dezelfde vestiging werken, gaan Jeroen en Kevin zelden samen op pad. “Dat komt bijna nooit voor”, zegt Kevin. “We werken allemaal zelfstandig, met onze eigen planning en klanten. Dat vinden we allebei prettig.” Thuis komt het werk af en toe ter sprake, maar het is niet de standaard. “In het begin hadden we het er vaker over, maar nu alleen als er iets bijzonders is gebeurd”, legt Jeroen uit. 

Toch is het een voordeel om iemand in huis te hebben die precies weet waar je het over hebt. “Bij rapportages helpt Kevin mij soms, en ik help hem weer als er een technisch vraagstuk is. Die wisselwerking is fijn”, zegt Jeroen. 

Regio Nederland 

Wat Jeroen en Kevin het leukste vinden aan hun werk? De afwisseling! “Je komt echt overal”, zegt Kevin. “Van een oude boerderij tot aan een villa van een Formule 1-medewerker. Ik heb het allemaal meegemaakt.” Jeroen vult aan: “Ik stond ooit bij een enorme villa waar een jongen van 25 opendeed, ik dacht dat het de zoon was, maar hij bleek de eigenaar. Die had gewoon op jonge leeftijd goede keuzes gemaakt.” 

Officieel hebben Jeroen en Kevin een eigen regio, maar in de praktijk gaan ze regelmatig het hele land door. Kevin vertelt glimlachend: “Wij vinden het helemaal niet erg om wat verder te rijden en zeggen dan ook altijd: onze regio is Nederland. 

Alle ruimte om het vak te leren 

Wat hen beide opviel bij Trition is de ruimte om het vak écht goed onder de knie te krijgen. “Je loopt eerst een paar maanden mee, krijgt tijd om vragen te stellen en wordt niet meteen in het diepe gegooid”, vertelt Jeroen. “Dat zie je lang niet overal.” 

Aan het begin liepen ze niet met elkaar mee. “Dat vonden we eigenlijk ook wel prettig”, zegt Jeroen. “Je wilt op eigen kracht je plek vinden en op je eigen manier het vak leren. En dat kon hier perfect.” 

De kracht van klantcontact 

Naast het technische aspect waarderen Jeroen en Kevin vooral het klantcontact. “Dat ligt ons allebei wel”, zegt Kevin. “We zijn sociaal en makkelijk in de omgang, dat helpt enorm als je bij mensen thuis komt.” Of klanten het bijzonder vinden dat ze vader en zoon zijn? “Niet echt”, zegt Kevin. “We staan toch meestal alleen op een klus. En we worden gewoon als twee aparte collega’s gezien, precies zoals we het willen.” 

Trots op wat ze doen 

Na ruim anderhalf jaar bij Trition voelen beide mannen zich helemaal op hun plek. “Het is afwisselend, uitdagend, sociaal en technisch. Een perfecte combinatie”, zegt Jeroen. Of ze nog lang bij Trition willen blijven? Beiden knikken: “Zeker weten!” 

En die vader-zoonrelatie? Die blijft net zo sterk, thuis en op het werk!